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viernes, 19 de enero de 2018

Resumen de la entrega de los Premios Nacionales de Informática y Salud 2017 de la SEIS de ayer

Durante la noche de ayer, jueves 18 de enero de 2017 tuvo lugar en el Salón de Actos de la Facultad de Medicina de la Universidad Autónoma de Madrid  el acto de entrega de los XXIII Premios Nacionales de Informática y Salud que organiza todos los años la Sociedad Española de Informática de la Salud (SEIS).


El evento, conducido  por la Vicepresidenta de relaciones institucionales y estrategia digital  de la SEIS y ex-Directora General de Sistemas de Información Sanitaria del SERMAS , Zaida Sampedro, comenzó su inauguración con la intervención del Decano de la Facultad de Medicina -sede del evento-, Juan Antonio Vargas Núñez , quien  destacó que  las Tecnologías de la Informática y las Comunicaciones [TIC] " ya permiten la medicina de las 4P (personalizada, predictiva, preventiva y participativa) y que ya hay una gran base de aplicaciones del big-data en biomedicina.

Luciano Sáez frente a l@s premiad@s


A continuación,  el presidente de la SEIS
, Luciano Sáez, realizó  una breve síntesis de la Sociedad y sus objetivos para realizar después el tradicional  repaso de algunas actividades  organizadas por la SEIS durante el año anterior, 2017: los congresos y jornadas, la 4ª Ed. del Máster en Dir. de Sistemas y TIC para la Salud,  la publicación del INDICE SEIS 2016 o estudio del gasto TIC en Sanidad por Comunidad Autónoma [CCAA] realizado  en colaboración con las CCAA, pasando a avanzar de las actividades previstas en la misma línea para 2017, destacando el inminente Foro de Seguridad y Protección de Datos en Valencia , el Congreso Nacional de Informática de la Salud o  INFORSALUDy la creación de un nuevo Foro de Enfermería Digital. Finalizó destacando lo imprescindible de la cooperación de todos los actores en un sector tan complejo.


 
Finalizó la sesión inaugural la Directora General de Salud Pública, Calidad e Innovación del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Elena Andradas Aragonés, que aseguró que  las TIC "ya se han convertido en un elemento clave para poder obtener resultados" en sanidad, pasando a repasar las líneas que impulsa el Ministerio,  en especial los proyectos de interoperabilidad entre Comunidades Autónomas [CCAA] de Receta Electrónica, por el que aseguró ya interoperan 14 CCAA y que "queda muy poquito" para que también "sea una realidad en Ceuta y Melilla, Comunidad de Madrid, Baleares y Andalucía"

jueves, 18 de enero de 2018

Acto de entrega hoy de los Premios Nacionales de Informática y Salud 2017 de la SEIS

Hoy Jueves 18 de Enero a las 19h tendrá lugar en el Aula Magna de la Facultad de Medicina de la UAM (C/ Arzobispo Morcillo, 4) en Madrid, el acto de entrega de los Premios Nacionales de Informática y Salud 2017 que organiza la Sociedad Española de Informática de la Salud (SEIS), y que finalizará con un concierto de duo de violoncello-piano a cargo de Rafael Domínguez y Antonio Palmer y el ya tradicional reencuentro de la comunidad de informática en Sanidad en el "vino español".

Recordemos que los galardones serán para:

  • Premio a la Entidad Pública o Privada que ha destacado en la proyectos de transformación digital en el ámbito sanitario: Servicio Extremeño de Salud

martes, 16 de enero de 2018

Recordatorio: Fallados los Premios Nacionales de Informática y Salud 2017 de la SEIS: Sudir. Gral de TI del MSSSI, SES, Ibermática...

[Recordatorio de entrada publiada el 03/01/2018] Ya se conocen los  ganadores de los Premios Nacionales de Informática y Salud que organiza la Sociedad Española de Informática de la Salud (SEIS) y que en su edición 2017 van a ir a parar a


  • Premio a la Entidad Pública o Privada que ha destacado en la proyectos de transformación digital en el ámbito sanitario: Servicio Extremeño de Salud
  • Premio a la organización que ha realizado un mayor esfuerzo tecnológico para desarrollar soluciones en el ámbito sanitario: Ibermática
  • Premio al Profesional que por su trayectoria y dedicación, ha colaborado especialmente en promover la transformación digital en el entorno sanitario: Marcial García Rojo

Convocadas las oposiciones del cuerpo de grupo A1 de informáticos del Estado de la OPE 2017

El pasado 10/01/2018 se publicaba en el BOE (nº 9 de 2018)  las convocatorias de oposiciones del Cuerpo Superior de Sistemas y Tecnologías de la Información del Estado (cuerpo del subgrupo A1), correspondientes todas a plazas de la Oferta de Empleo Público 2017 del Estado, en concreto, 80 plazas de acceso libre (4 reservadas para discapacidad)  y 25 plazas de promoción interna.
Recordemos que esta OPE 2017 del Estado incluía además plazas de los Cuerpos de Gestión de Sistemas y Tecnologías de la Información (cuerpo del subgrupo A2) y de Técnicos Auxiliares de Informática (cuerpo del subgrupo C1)

lunes, 15 de enero de 2018

Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León reconoce la indemnización como indefinidos no fijos, a un grupo de personal estatutarios sanitarioS cesados por oposiciones tras 6 años de temporalidad

Ha trascendido en días pasados  la importante sentencia de una sala de lo Contencionso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León por la que, en el caso de un grupo de 18 médicos y enfermeros de Atención Primaria demandantes, estatutarios temporales durante más de 6 años que fueron cesados por la cobertura de su puesto, tras una OPE que incluyó su vacante, que aplicando las famosas sentencias del Tribunal europeo sobre abuso de la  temporalidad en empleo público , se debe considerar que tenían una condición de "indefinidos no fijos" cuando el cese con efectos en tener el derecho a la indemnización, que el juez fija en los 20 días por año trabajado (con límite en 1 año) fijados como jurisprudencia por el Supremo para ese tipo de casos.


Los sanitarios habían recurrido la sentencia que perdieron en la  primera instancia , cuyo juez desestimó sus pretensiones argumentando que esas sentencias no eran de aplicación al personal estatutario sino sólo al laboral y que además en este caso no había habido fraude de ley.



Según resumen la sentencia, en el recurso de apelación de los sanitarios , se recuerda que una de las sentencias europeas [la sentencia del asunto C-16/15, sobre un caso  del Juzgado de lo Contencioso-Administrativo  nº 4 de Madrid) sobre una demanda de una  empleada del SERMAS, María Elena Pérez López, que llevaba concatenados varios nombramientos estatutarios ] versa evidentemente el ámbito estatutario y, en la sentencia se señala explícitamente que el Acuerdo marco europeo sobre temporalidad en el que se basan las tres sentencias, por supuesto incluye al personal empleado público cuya relación se rige por el Derecho Administrativo [el funcionario y estatutario de Sanidad]. También argumentaban que dicho Acuerdo Marco y las sentencias establecen claramente que deben establecerse medidas compensatorias para el personal temporal en situación de abuso en su temporalidad que sean sanción para la administración respectiva, si bien en las sentencias no establecen las sanciones específicas.



domingo, 14 de enero de 2018

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martes, 9 de enero de 2018

Documento del gobierno a las AAPP sobre criterios comunes para los procesos de estabilización plantea que las convocatorias deben ser oposiciones o concurso-oposición con un límite del 40% en la fase de méritos

Publicaba CSIF  Generalitat Valenciana el pasado 26/11/2017  un documento "borrador" de 21/11/2017  [descargar], que es el que parece hacer referencia la noticia de El Independiente de 23/11/2017 , y que contendría criterios planteados por el Gobierno del Estado a las Administraciones Públicas para la aplicación del acuerdo de estabilización aprobado y publicado como norma en la Ley de Presupuestos Generales del Estado de  2017 [PGE17]y que según opinaba el medio de prensa "pueden suponer más de un chasco para aquellos que aspiren a una de estas plazas fijas".


Así el documento, del que hay tener presente que es un borrador, de Noviembre y que la competencia última en muchas materias en el caso de las CCAA,  menciona que su objetivo es "exponer unos criterios comunes de actuación que puedan servir de guía de actuación as las diferentes AAPP" reconociendo que "la competencia corresponde a la Administración correspondiente".

Empieza recordando los 3 tipos de plazas que la ley aprobada permite,  lLtal y como avanzábamos cuando su publicación, ofertar en convocatorias para personal fijo a las AAPP sin aplicar los límites de la tasa de reposición:
  • hasta el 90% de las plazas ocupadas de forma temporal más de 3 años a fecha de 31/12/2017
  • hasta el 100% de aquellas plazas que, en los términos previstos en la disposición transitoria cuarta del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público [sobre Consolidación de Empleo Temporal] , estén dotadas presupuestariamente y, desde una fecha anterior al 1 de enero de 2005, hayan venido estando ocupadas ininterrumpidamente de forma temporal" 
  • las del personal declarado indefinido no fijo mediante sentencia judicial

Del primero tipo, aclara  en cuanto al sistema de cómputo de plazas que deben incluirse:
  • el 90% es un máximo, quedando a discreción de la AAPP el número total que finalmente convoque
  • la fecha para el cálculo es el 31/12/2016

lunes, 8 de enero de 2018

Recordatorio. INFORSALUD 2018. XXI Congreso nacional de Informática de la Salud, del 13 al 15 de Marzo. Abierto plazo para presentar comunicaciones y proyectos de innovación

[Recordatorio de entrada publicada el 26/12/2017] Del 13 al 15 de Marzo tendrá lugar en el Hotel NH Eurobuilding de Madrid el XXI Congreso nacional de Informática de la Salud, o INFORSALUD 2018 organizado por la Sociedad Española de Informática de la Salud [ SEIS] bajo el lema "Salud Digital: un proyecto colaborativo"

Ya existe un programa general disponible, con las habituales Mesas de Debate, este año con temas como el IOT, Ciberseguridad, Big DAta, paciente digital,etc  ... y , como todos los años, existen la posibilidad de presentar Comunicaciones  y Proyectos de innovación, para lo que se abre un plazo hasta el 20 de Enero.







Entrada recordada:

domingo, 7 de enero de 2018

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viernes, 5 de enero de 2018

Publicada y en vigor la "Ley de Buen Gobierno y profesionalización de los centros organizaciones del SERMAS"



En el  BOCM de 03/01/2017 se publicaba la  "Ley de Buen Gobierno y Profesionalización de la Gestión de los Centros y Organizaciones del Servicio Madrileño de Salud", que había sido aprobada por la  Asamblea de Madrid el 14/12/2017  con los votos de los Grupos Parlamentarios de Ciudadanos, PSOE y PP y la abstención de Podemos , tras un recorrido de más de dos años que empezó con la aprobación el 22/10/2015 a propuesta del Grupo Parlamentario Socialista, de la Resolución 24/2015 de la Asamblea, que instaba al Gobierno a presentar un Proyecto de Ley que debía incluir varios puntos:
  • órganos colegiados de gobierno en todas las organizaciones del Servicio Madrileño de Salud
  • profesionalización de la función directiva
  • fortalecimiento de los órganos de asesoramiento y participación;
  • establecimiento de instrumentos de buen gobierno, y
  • autonomía de gestión y capacidad de innovación.

Relaciones provisionales de adjudciaciones de los concurso de traslados de categorías de la 1ª fase de la OPE 2015

En el BOCM de ayer 04/01/2017 se publicaban las resoluciones la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se aprueba y publica en el Portal  de la Comunidad de Madrid la relaciones provisionales de adjudicación de plazas de los concurso de traslados voluntario a plazas de personal estatutario de estas categorías de la denominada 1ª fase de la OPE 2015:

jueves, 4 de enero de 2018

XV Foro de Seguridad y Protección de Datos de Salud de la SEIS del 14 al 15 de Febrero en Valencia

Del 14 al 15 de Febrero tendrá lugar en Valencia el XV Foro de Seguridad y Protección de Datos de Salud, organizado por la Sociedad Española de Informática de la Salud [ SEIS] bajo el lema "RGPD: ¿Que nos exige a las Organizaciones Sanitarias?"

 Ya existe un programa disponible, , que contará, evidentemente, entre sus habituales sesiones, con espacio dedicado al nuevo Reglamento General de Protección de Datos que recordemos será de obligada aplicación el ya muy próximo  25 de Mayo de 2018.




Publicadas fechas de elección de plazas OPE 2015 de facultativos especialistas, trabajadores sociales y farmacéuticos AP. Cronograma que agrupa las fechas de las categorías del SERMAS con las convocatorias 2015 ya desarrolladas

Disponible un cronograma que agrupa las fechas de las resoluciones de RRHH del SERMAS publicadas en el BOCM el 26/12/0217 y las que se acaban de publicar en el BOCM de 3/01/2018 y en el BOCM de 04/01/2018 para categorías de Facultativos Especialistas,  para la elección de plazas por los aspirantes que han superado las pruebas selectivas de las convocatorias de 2015 de la OPE 2015 y anteriores (algunas "blanqueadas" tras su caducidad en la OPE 2016 con las convocatorias en curso) de las categorías :

miércoles, 3 de enero de 2018

Fallados los Premios Nacionales de Informática y Salud 2017 de la SEIS: Sudir. Gral de TI del MSSSI, SES, Ibermática...

Ya se conocen los  ganadores de los Premios Nacionales de Informática y Salud que organiza la Sociedad Española de Informática de la Salud (SEIS) y que en su edición 2017 van a ir a parar a

  • Premio a la Entidad Pública o Privada que ha destacado en la proyectos de transformación digital en el ámbito sanitario: Servicio Extremeño de Salud
  • Premio a la organización que ha realizado un mayor esfuerzo tecnológico para desarrollar soluciones en el ámbito sanitario: Ibermática
  • Premio al Profesional que por su trayectoria y dedicación, ha colaborado especialmente en promover la transformación digital en el entorno sanitario: Marcial García Rojo

Casi 60 millones para la Fundación Jiménez Díaz de sobre-presupuesto por la libre elección; incrementos también para los hospitales de Alcorcón y Fuenlabrada

El último Consejo de Gobierno del año, del 29/12/2017  aprobó incrementos del presupuesto inicial de los hospitales tipo empresa pública:
  • 22.3 millones para la empersa pública Hospital de Fuenlabrada: que en un inicio contaba con un presupuesto 118,2 millones (congelado con  respecto al inicial anterior de 2016)
  • 12,1 millones para la Fundación Hospital de Alcorcón, cuyo presupuesto inicial fue de 144,3 Millones (por tanto, en un inicio inferior en 4 millones al anterior)

martes, 2 de enero de 2018

El contrato del servicio de citas centralizado del SERMAS (CAP) renovado mensualmente durante 1 año y medio de forma extraordinaria. Seguirá externalizado en INDRA tras adjudicación del nuevo concurso

En los Consejos de Gobierno de la Comunidad de Madrid  de 12/09/2017  de 28/11/2017 y el último de 29/11/0217 se convalidaron los gastos mensuales de  569.501,26 euros  mensuales correspondientes a los meses de febrero  a octubre de 2017  en concepto de prórroga extraordinaria del contrato  de  gestión integral del Centro de Atención Personalizada (CAP) del SERMAS con Indra , tras el retraso en la adjudicación del nuevo concurso,  que finalmente también ha ganado Indra , en UTE con Telefónica,  por 13 millones de euros en dos años , de comienzo de ejecución  el 1 de Noviembre de 2017, prorrogables a otros 2 años. 


 Recordemos que Indra era  la actual y única adjudicataria desde la adjudicación del primer concurso este ente totalmente externalizado, y  que se les estaba renovando   desde el 01/05/2016  de forma extraordinaria  por validación del Consejo de Gobierno, toda vez que a INDRA se le habían concedido las dos posibles prórrogas previstas del concurso inicial hasta  esa fecha.  

Pero antes de esa fecha la Asamblea de Madrid  aprobó una  proposición no de Ley para su "internalización" , con los votos a favor de la oposición y en contra de partido del Gobierno regional. El Gobierno de Cifuentes decidió ir realizando renovaciones extraordinarias por meses a Indra validando por Consejo de Gobierno sin convocar un nuevo concurso en su tiempo ni tampoco internalizar el servicio (hay que  tener en cuenta el período electoral nacional en que vinieron a coincidir el fin de prórrogas del anterior concurso).

Incremento del presupuesto de 2017 de la Agencia de informática de la CM de dos millones de euros

En el último Consejo de Gobierno del año, del 29/12/2017 , se aprobó una modificacióndel presupuesto  de la Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid , antigua Agencia de informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid (ICM), con un incremento de 2.226.959 euros,destinados  a la implantación del Sistema de Gestión Académica en los Centros Educativos no Universitarios (RAÍCES) y al Programa de Modernización de los Servicios Públicos de Empleo. El presupuesto inicial para 2017 iniclalmente aprobado era de 164,1 millones

lunes, 1 de enero de 2018

Entradas más vistas de la semana 25/12/2017-31/12/2017 en este blog

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jueves, 28 de diciembre de 2017

Publicada la Ley de Presupuestos Generales de la Com.de Madrid de 2018 y en el BOAM con la relación de enmiendas al proyecto aprobadas: 25 millones para la excepción a la excepción de nuevos pagos de carrera profesional a costa de la partida reservada para posibles acuerdos, sin presupuesto iinicial para plantilla de informáticos en Servicios Centrales del SERMAS, elaboración de Plan Estratégico del SERMAS con evaluación de necesidades y racionalización de su TI, ...

Este 27/12/2017 se publicaba en el Boletín Oficial de la Asamblea de Madrid nº159 de la X legislatura  la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid para el año 2018 aprobada por el Pleno de la Asamblea, en la sesión celebrada los días 21 y 22 de Diciembre de 2017), incluyendo la relación de enmiendas aprobadas durante la tramitación parlamentaria del proyecto y que se incorporan  a la ley, quedando ya ayer mismo enviada para su publicación en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid [BOCM], que ha tenido lugar hoy mismo .

En cuanto a enmiendas aprobadas que mencionen los sistemas de información sanitaria [SSII] y las tecnologías de la informaición [TI] , no ha existido ninguna enmienda de gasto (ni un año más, en la partida original del Proyecto presentado por el Gobierno ) que dedique presupuesto en la Dirección y Serv. Generales del Servicio Madrileño de Salud para la nueva plantilla de las categorías estatutarias de informática en sus Servicios Centrales de SSII que fue anunciada por la Consejería de Sanidad en la Mesa Sectorial de 22/07/2016  y  que sigue "pendiente", si bien sí han existido un par de enmiendas de actividad que mencionan los SSII y las TI: (las enmiendas de actividad en sí no son de gasto sino que simplemente se añaden a la lista de actividades que se propone realizar en el respectivo centro de gasto, pudiendo llevar o no partida presupuestaria específica):
  • Enmienda de actividad, transaccional entre varios grupos, al  Programa: 312A  TENCIÓN HOSPITALARIA (312A) en el SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD (centro de gasto 17118):“Elaborar y publicar un indicador que refleje con precisión las consultas realizadas a través de  los distintos servicios de telemedicina en la Comunidad de Madrid.”
  • Enmienda de actividad del Gupo Socialista al Programa "DIRECCIÓN Y SERV.GEN.SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD" (311P) en el- SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD (centro de gasto 17118): "Elaborar, tendiendo a la Resolución 17/2016 del Pleno de la Asamblea del 3/3/2016, un Plan Estratégico del Servicio Madrileño de Salud para los próximos cuatro años que, entre otras cosas, incluya: (1) previsiones económico-presupuestarias; (2) la planificación territorial-poblacional de los recursos con criterios de equidad, retomando el concepto de Áreas de Salud; (3) el fortalecimiento de la Atención Primaria en personal, equipamiento e instalaciones; (4) las necesidades de camas de media y larga estancia; (5) la Racionalización de los servicios de alta complejidad; (6) un Plan de Inversiones de alta tecnología; (7) la evaluación de las necesidades de TICs del SERMAS y su racionalización, así como su interoperabilidad en el SNS."



En cuanto a enmiendas aprobadas definitivamente sobre Recursos Humanos destacan las relacionadas con pagos de nuevos reconocimientos de Carrera y Promoción profesional a personal estatutario del Servicio Madrileño de Salud: por un lado la enmienda de gasto "transaccional" entre las originales de Ciudadanos y Partido Popular, de destinar 25 millones en la sección de "Créditos centralizados" en una nueva partida con la denominación “FINANCIACIÓN CARRERA Y PROMOCIÓN PROFESIONAL PERSONAL" (y código 18015) si bien se obtienen de la partida de esos mismos créditos centralizados "FINANCIACIÓN POSIBLES ACUERDOS ÁMBITOS" (código 18012) que, de hecho, se reducen de los 50 millones del proyecto de presupuestos a 15 millones, es decir, en 35 millones.

Y por otro lado la enmienda al texto del articulado propuesto  de la ley, que en cuanto a la carrera profesional ha quedado definitivamente con un articulado en una forma básicamente como la planteada en la enmmienda presentada por el Grupo Popular y que el portavoz del grupo socialista calificó en el debate en Comisión de Presupuestos de "una excepción sobre una excepción" [en vez de simplemente retirar la excepción de no reconocer los nuevos niveles de carrera] :