[CCOO Sanidad Madrid] Resumen Mesa Sectorial del día 21/12/2016: eventuales, OPE 2017,

Publicaba  la Federación de Sanidad y Servicios Socio-Sanitarios de CCOO de Madrid el pasado 26/12/2016  su resumen de la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad del pasado 30/11/16 informando, entre otras cosas (algunas del punto del orden del día "Ruegos y preguntas") que:

• Personal Estatutario con nombramiento eventual:  RRHH de Sanidad informa que se renovarán a todos los eventuales por un año 
• Proceso de conversión de eventuales en interinos: se fija próxima reunión del grupo de trabajo para el 9/01/2017
• OPE 2017: no será masiva si el  Ministerio no acepta la petición de que la tasa de reposición sea anulada. CCOO recuerda su propuesta de OPE excepcional y de los 25 mil puestos estructurales del SERMAS
• Convocatorias procesos selectivos 2016: se anuncia el 29/01/2017 como fecha del examen del último grupo de categorías

[Redacción Médica] RRHH de Sanidad continúa con la interinización de 5000 eventuales

Informa Redacción Médica  que el Director general de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud, Pablo Calvo, ha declarado que la estabilidad en el empleo sigue siendo una prioridad en el SERMAS y que a lo largo de 2017 se producirá la conversión de 5000 eventuales en interinos a lo largo de 2017, [previamente anunciada para Octubre/Noviembre de 2016] tal y como habría trasladado a la Mesa Sectorial de Sanidad del pasado 21 diciembre 2016, existiendo una negociación abierta con los sindicatos con el acuerdo “casi unánime” de que en una primera ase se realice “centro a centro” en una primera fase. El DGRHH afirma que "No queremos tener más eventuales e interinos que los estrictamente necesarios. Queremos tener personal fijo”.

[AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad 21 diciembre 2016: renovación de los eventuales

Informa AMYTS este 21/12/2016  de la reunión de la Mesa Sectorial  de este  21/12/2026, que contaba entre sus puntos del orden del día varios puntos de interés para la temática de este blog, aportando AMYTS como es habitual un amplio resumen  , accesible temporalmente de forma restringida a sus afiliados, del que destacamos algunos puntos:

• se renovará a todo el personal eventual a fecha  31/12/2016 aclarando que continúa en curso el proceso de inteiinización en Atención Hospitalaria y Suma  con el objetivo de llegar a una tasa de eventualidad de 5,4%, programándose la próxima reunión del grupo de trabajo para le 9 de Enero

[CSIT] Renovación de los eventuales para 2017. La conversión a interinos sigue pendiente

Informaba  CSIT-UP este 19/12/2016 del anuncio de la Consejería de Sanidad sobre que informará en la reunión de la  Mesa Sectorial de Sanidad de hoy  de la renovación de todos los eventuales para el año 2017 mientras sigue pendiente ejecutar  la conversión de más de 5000 eventuales en interinos anunciada para  el Consejero de Sanidad que se realizaría entre octubre y noviembre.

[AMYTS] Mesa Sectorial de Sanidad mañana 21 de Diciembre: renovación eventuales

Informa el sindicato AMYTS este 19/12/2016 que la Dir. Gral de RRHH de Sanidad ha convocado  Mesa Sectorial de Sanidad para este miércoles 21 de Diciembre con este orden del día previsto:

1.- Lectura y aprobación del acta de la reunión anterior.

2.-Traslado del Servicio de Oftalmología infantil desde el Hospital la Paz al Hospital Carlos III:  Personal afectado y condiciones del traslado.

3.- Renovación del Personal Estatutario con nombramiento Eventual.

[CCOO Sanidad Madrid] 'Escrito a la Dirección General de Recursos Humanos pidiendo inclusión puntos orden del día Mesa Sectorial del 21 de diciembre'

'CCOO ha remitido a la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud, un escrito solicitando incluir en el orden del día de la próxima Mesa Sectorial del 21 de diciembre los siguientes puntos:

Información y negociación si procede de las medidas en materia de RR.HH. a incluir en anteproyecto de Ley de Presupuestos y Ley de Medidas Fiscales 2017.

Aprobación de convocatoria de OPE excepcional en la Consejería de Sanidad. Propuesta presentada el 26/10/2016, sin obtener respuesta hasta el momento.

[Redacción Médica] La Consejería de Sanidad anuncia que renovará a todos los eventuales del SERMAS

Informa Redacción Médica  que la Consejería de Sanidad ha afirmado en nota de prensa que anunciará en la próxima  Mesa Sectorial de Sanidad del 21 de diciembre la renovación de todo el personal eventual del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS) para 2016 “independiente  de la categoría y especialidad de los profesionales, así como el lugar donde ejerzan su trabajo: Atención Primaria, Hospitalaria o Summa 112”, recordando que la Consejería sigue trabajando en un proceso de reconversión de personal eventual en personal interino de 5.000 profesionales de Atención Hospitalaria y Summa 112

[CCOO Sanidad de Madrid] Resumen de la Mesa Sectorial del 30/11/ 2016: acuerdos de movilidad interna, concursos de traslados, interinizaciones, ...

Publicaba la Federación de Sanidad y Servicios Socio-Sanitarios de CCOO de Madrid el pasado su resumen de la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad del pasado 30/11/16 informando, entre otras cosas, que:

• Integración del H. Virgen de la Torre en el H. Infanta Leonor de Vallecas: RRHH de Sanidad entrega los anexos de plantilla orgánica
• Concurso de Traslados de Grupo Técnico y de Gestión de la F.Administativa (y de Odontólogos y e Higienistas Dentales):  RRHH entrega el listado de vacantes actualizado a 31 de octubre de 2016
• Se firma por todos los sindicatos de la mesa salvo AMYTS un Acuerdo de movilidad interna para Hospitales,  ver [ ver documento completo aquí ] , ver algunos puntos que destacamos aquí]
• Se firma un Acuerdo de movilidad interna para SUMMA 112, por todos loos sindicatos menos SATSE. [ver  documento completo aquí, ]
• nombramientos de personal interino para nuevas acciones de Atención Primaria: RRHH va a pedir autorización a Hacienda de 532 plazas, publicándose inminentemente listados defintivos de  bolsas unificadas de Auxiliar Administrativo y otras (Celador Trabajo Social, Odontólogos e Higienistas Dentales). Para Grupo Técnico de Función Administrativa se haráconvocatoria singular constituyéndose tras la misma la bolsa de empleo para el futuro

[CSIT-UP] Notas sobre la Mesa Sectorial de Sanidad de 30/11/16 [Acuerdos de movilidad interna]

Informaba CSIT-UP el pasado  01/12/2016 de la Mesa Sectorial de Sanidad del pasado 30/11/16 comentando, entre otras cosas, que:

• firmó los acuerdos de sobre movilidad interna en Hospitales y Summa [ver enlaces al texto de esos acuerdos aquí]

[@ActaSanitaria] AMYTS considera una “tomadura de pelo” que no se negocia la jornada 2016 en Mesa Sectorial de Sanidad

Informa Acta Sanitaria este 30/11/2016 que el Secretario General del sindicato médico AMYTS, Julián Ezquerra, opina al hilo de la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad de este 30/11/16, que es una “tomadura de pelo” que la jornada de 2016 siga sin negociarse en Madrid“ denunciando que muchos aspectos "que interesan a los profesionales" sólo pueden asomar en  "ruego y preguntas”, normalmente sin respuesta concreta, como ha sido el caso de  jornada laboral y la Carrera Profesional, anunciando que al respecto de la jornada laboral “estamos pendientes de una sentencia que está ya a falta de la firma del juez, por lo tanto, prefiero que me diga el juez lo que procede”.

[AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 30/11/16 [Acuerdos de movilidad interna, plantilla orgánica de H. Virgen de la Torre-Infanta Leonor, sin compensación de sábados 24 y 31, ...]

Informa AMYTS este 01/12/2016  de la reunión de la Mesa Sectorial  de ayer día Miércoles 30/11/2026, que contaba entre sus puntos del orden del día varios puntos de interés para la temática de este blog, aportando AMYTS como es habitual un amplio resumen  , accesible temporalmente de forma restringida a sus afiliados, del que destacamos algunos puntos:

• Integración del H. Virgen de la Torre en el H. Infanta Leonor de Vallecas: RRHH de Sanidad entrega la plantilla orgánica actual de ambos hospitales y la que quedará resultante de la unión de ambas, existiendo en el caso de las categorías de Sistemas y T.I. un aumento de 2 plazas con respecto a la sumas de la plantilla orgánica actual de 4 del H. Virgen de la Torre y 1 del H. Infanta Leonor
  
• Concurso de Traslados de Grupo Técnico y de Gestión de la F.Administativa (y de Odontólogos y e Higienistas Dentales): no hay acuerdo sobre las plazas que deben ofertarse, se decidirá en otras reunión
  
• Se firma por todos los sindicatos de la mesa salvo AMYTS (por discrepar en que se permita baremación diferente por hospital) un Acuerdo de movilidad interna para Hospitales,  ver documento completo aquí, del que destacamos
• deberán realizarse al menos cada dos años, y en, todo caso, en un plazo máximo de 9 meses después de la incorporación de nuevos profesionales fijos por procesos selectivos o concursos de traslados
• exclusivamente para personal fijo (dentro de cada gerencia hospitalaria) en situación de activo o con reserva de puesto
  
• deben ofertarse todas los puestos incorporados en la última OPE , los reingresados provisionales, ...
• pueden ofertarse los puestos de los interinos  y eventuales así como los nuevos, siendo necesaria su negociación en la Comisión de Valoración paritaria que se formará en cada hospital
• en ese caso caso se desplazarán de su puesto primero los voluntarios, luego los eventuales  por últimos los interinos debiendo existir un procedimiento posterior de reorganización del personal temporal desplazado

[Redacción Médica] Mesa Sectorial de Sanidad de ayer: movilidad, concursos de traslados, bajas e incapacidad

Informa Redacción Médica este 30/11/2016 que la reunión de Mesa Sectorial de Sanidad que tenía lugar este 30 de Noviembre se cerró con dos acuerdos de movilidad interna para Hospitales y para el Summa 112, que la administración reocopió las propuestas sobre concursos de traslados opinando la mayoría que  las plazas obtenidas en concurso de traslados coincidan con las de las oposiciones en curso e informando la administración que las plazas que deben ser objeto de convocatorias de concurso de traslados se cerrará en próximas reuniones. Sanidad informó del nuevo sistema de cotización a la Seguridad Social del Gobierno central. que obliga a los empleados a presentar  en el plazo reduido a 3 días sus partes de baja o incapacidad, fijándose la próxima reunión de la mesa para el  miércoles 21 de diciembre.

[@amytsmedicos] Mesa Sectorial de Sanidad hoy 30 de Noviembre: Movilidad interna, Concursos de Traslados en la F.Admin y otras, ...

Informaba el sindicato AMYTS que el Dir. Gral de RRHH de Sanidad ha convocado o Mesa Sectorial de Sanidad para este miércoles 30 de Noviembre con este orden del día previsto:

1.- Lectura y aprobación del acta de la reunión anterior.
2.- Alianza estratégica entre el Hospital Universitario Ramón y Cajal y el Hospital  Puerta de Hierro para el Servicio de Cirugía Maxilofacial.
3.- Firma del Acuerdo de Movilidad Interna para el SUMMA 112.
4.- Firma del Acuerdo de Movilidad Interna para Hospitales.
5.- Borrador de procedimiento de selección para Coordinador y Jefe de Unidad de Urgencias y Admisión en Hospitales.
6.- Ordenes para la Integración de Optómetras, Auxiliares de Farmacia y Enfermeras del Trabajo con alegaciones de los Sindicatos para su remisión a la Consejería de Hacienda.
7.- Cotización: Información sobre nuevo sistema de cotización.
8.- Nombramiento personal interino para  nuevas acciones en Atención Primaria.
9.- Grupo de Trabajo para la movilidad interna en Atención Primaria.
10.- Concurso de Traslados: Odontólogos, Grupo Técnico de la Función Administrativa, Grupo de Gestión de la Función Administrativa e Higienistas Dentales.

[@CsifSaniMad] Acuerdo de la Mesa Sectorial de bolsa de empleo unificada en Atención Primaria para Aux. Admin y otras categorías

Publica CSIF Sanidad de Madrid este 02/11/2016 el Acuerdo de la Mesa sectorial de sanidad de 26 de octubre de 2016 sobre selección de personal temporal en Atención Primaria del Servicio Madrileño de Salud para las siguientes categorías estatutarias:

• Auxiliar Administrativo 

[@CSITUP] Resumen de Mesa Sectoria Sanidad de 26/10/16 [bolsas de empleo AP, Fases de OPE 2015 en curso, integración d H. V. de la Torre en Infanta Leonor, ...]

Publicaba CSIT-UP el pasado 26/10/2016 un resumen de la reunión de la Mesa Sectorial  del mismo Miércoles 26/10/2026, del que destacamos algunos puntos:

• concurso de traslados: se aprueba un modelo  general de solicitud para todas las categorías 
• Bolsas de empleo temporal: se entrega borrador de acuerdo para bolsas  de Atención Primaria de  Celadores, Auxiliar Administrativo, Técnico Superior Especialista en Higiene Bucodental, Odontólogo y Trabajador Social, firmándose un acuerdo
• Desarrollo de la OPEs 2015: se está cumpliendo  este cronograma para categorías incluidas en el primer y segundo grupo ("fase")
• Integración del Hospital Virgen de la Torre en el Hospital Infanta Leonor: las plantillas de ambos se integrarán en un único presupuesto

[@CCOOSanidadMad] Resumen de Mesa Sectoria Sanidad de 26/10/16 [Propuesta de OPE excepcional, integración d H. V. de la Torre en Infanta Leonor, ...]

Publica la Federación de Sanidad y Servicios Socio-Sanitarios de CCOO de Madrid  este 26/10/2016 un resumen de la reunión de la Mesa Sectorial  del pasado Miércoles 26/10/2026, del que destacamos algunos puntos:

• Ruegos y preguntas: CCOO presenta la propuesta de convocatoria de una OPE excepcional de 24.546 plazas, de personal estatutario, funcionario y laboral de la Consejería de Sanidad
• Integración del Hospital Virgen de la Torre en el Hospital Infanta Leonor: todos los profesionales del Hospital Virgen de la Torre tendrán un nuevo nombramiento  en el Hospital Infanta Leonor
  
• Bolsas de empleo temporal: se unifican las bolsas de Atención Primaria de  Celadores, Auxiliar Administrativo, Técnico Superior Especialista en Higiene Bucodental, Odontólogo y Trabajador Social, firmándose un acuerdo

[AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 26/10/16 [Plazas para los concursos de traslados, integración V. de la Torre en la Paz, OPE 2015, ..., ...]

Informa AMYTS este 26/10/2016  de la reunión de la Mesa Sectorial  del mismo día Miércoles 26/10/2026, que contaba entre sus puntos del orden del día varios puntos de interés para la temática de este blog, aportando AMYTS como es habitual un amplio resumen  accesible temporalmente de forma restringida a sus afiliados, del que destacamos algunos puntos:

• Concurso de traslados: RRHH pide a los sindicatos elegir entre 4 opciones en cuanto a las plazas que se deben ofertar
1. Todas las vacantes [es decir las cubiertas temporalmente por interinos  y las libres o "puras"]  menos las vincualdas a OPE
2. las vacantes puras más reingresos provisionales
3. el 70% de plazas OPE
4. las vacantes puras
   2 sindicatos eligen la opción 1, otros dos eligen 2, AMYTS plantea un sistema que tenga en cuenta la antigüedad del interino en la plaza, de tal forma que sólo se ofrezcan el 5% de las vacantes cubiertas por interinos de más de 5 años "para no afectar de forma injusta a los que llevan años desempeñando su trabajo y no han tenido posibilidad de acceder a una OPE"

[@amytsmedicos] Mesa Sectorial de Sanidad el 26 de Octubre: desarrollo de las OPEs 2015, movilidad interna, V. de la Torre, ...

Informa el sindicato AMYTS este 24/10/2016 que el Dir. Gral de RRHH de Sanidad ha convocado Mesa Sectorial de Sanidad para este miércoles 26 e Octubre con este orden del día previsto:

1.- Lectura y aprobación del acta anterior.

2.- Ordenes de integración en las nuevas categorías estatutarias de Enfermera de Trabajo, Optómetra y Auxiliar de Farmacia.

3.- Bolsas de empleo temporal:

• Unificación de las bolsas de Atención primaria.
• Disgregación de Médicos y Enfermeras de Urgencias y Emergencias del SUMMA 112 de las bolsas únicas de Médicos de Familia y Enfermeras.
• Constitución de las bolsas para Enfermeras de trabajo, Optómetras y Auxiliares de Farmacia.

4.- Movilidad interna:

• Acuerdo de movilidad en Atención hospitalaria.
• Movilidad SUMMA 112.

5.- Integración del Hospital Virgen de la Torre en el Hospital Infanta Leonor:

• Datos de plantilla.

6.- Desarrollo de las OPES 2015.

[CSIT-UP] Resumen de CSIT_UP de la Mesa Sectorial de Sanidad de 13/10/2016: interinizaciones en AE y SUMMA, los recursos del Estado incluyen la extensión de las categorías de informática, productividad variable ...

Publicaba CSIT-UP Sanidad este 19/10/2016 un resumen de la reunión de la Mesa Sectorial  Jueves 13/10/2026, del que destacamos:

• RRHH  plantea abonar en  noviembre la productividad variable del año 2015
  
• Procesos de reconversión de nombramientos eventuales en interinos: se realizarán más de 5000 en hospitales y SUMMA112, entre noviembre y diciembre
  
• Recursos de inconstitucionalidad del Estado: RRHH informa que el Estado decidió finalmente interponer recursos contra estas normas aprobadas en la ley de acompañamiento de los pasados presupuestos
•  los dos artículos sobre categorías estatutarias de Informática en el SERMAS: el de la extensión a los  Servicios Centrales del SERMAS de las categorías [es el artículo 24] y  la disposición adicional [es la Final 1ª] de la estatutarización del personal informático laboral y fijo de allí 
• la de interinización automática de eventuales de más de dos años, pero no afectará al proceso de reconversión ya realizado en Atención Primaria ni a los previstos al realizarse por Acuerdo de Mesa Sectorial y no en virtud de esa ley
• la estatutarización de personal de hospitales  Alcorcón, Fuenlabrada y UCR
  
  
• Concursos de traslados: se convocarán progresivamente

REC: [AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 13/10/16 [5 mil interinizaciones en hospitales y SUMMA, recursos del Estado de inconstitucionalidad; productividad en noviembre, ...]

[Recordatorio de entrada publicada el 14/10/2016]

Informa AMYTS este 13/10/2016  de la reunión de la Mesa Sectorial  del mismo día Jueves 13/10/2026, que contaba entre sus puntos del orden del día varios puntos de impacto, aportando como es habitual un amplio resumen , accesible temporalmente de forma restringida a sus afiliados, del que destacamos:

• RRHH se plantea abonar en  noviembre la productividad variable del año 2015
• Procesos de reconversión de nombramientos eventuales en interinos: se realizarán más de 5000 en hospitales y SUMMA112, entre noviembre y diciembre
• Recursos de inconstitucionalidad del Estado: RRHH informa que el Estado ha decidido interponerlos finalmente sobre estas normas aprobadas en la ley de acompañamiento de los pasados presupuestos
• la de interinización automática de eventuales de más de dos años, pero no afectará al proceso de reconveersión del punto anterior
• estatutarización de personal de Alcorcón, Fuenlabrada y UCR 
• [y los dos artículos sobre categorías estatutarias de informática en el SERMAS, es decir, su extensión a los Servicios Centrales del SERMAS y la disposición adicional de la estatutarización del personal informático laboral y fijo de allí)]