- recolocación del personal desplazado (temporal cesado por la resolución de los procesos de OPE y traslados): se los volverá a contrataren el mismo centro inmediatamente como eventuales si hay vacantes en su centro; si hay más desplazados que vacantes en el centro, se haría por criterio de antigüedad; los excedentes se reubicarían en otro centro. A medio plazo se realizará una bolsa centralizada, baremada y ordenada.
- concurso de traslados de Auxiliares Administrativos y Celadores: convocatoria próxima
NOTA DEL EDITOR: Agradecemos a AMYTS que haga públicos sus resúmenes de las reuniones de la Mesa Sectorial de Sanidad
NOTA DEL EDITOR: Recordemos en este punto que el 49% del personal con función informática de las instituciones sanitarias del SERMAS no tiene regularizada su situación en plantilla de las categorías de informática, la mayoría de ellos por disponer de nombramientos en la función administrativa precisamente , muchos de ellos como Auxiliares Administrativos
En concreto:
- 27 (el 17%) en nombramientos de plantilla (fijos o interinos) de la categoría de Auxiliar Administrativo, muchos de ellos en situación en expectativa de destino, y que podrían verse afectados por el concurso de traslados anunciado y otros procesos de la categoría, totalmente ajeno a su función, como ya sucedió por el proceso de reordenación en Atención Primaria; en general, podemos decir que mientras no se les regularice, la asignación de su función informática es "de facto" eventual
- 12 (el 8%) en nombramientos de sustitución en plazas de diversas categorías de la Función Administrativa de propietarios con función administrativa, por tanto, con la misma precariedad en cuanto a mantenimiento de su función informática
- 38 personas (el 24% del total del personal informático) por encontrarse en la situación de nombramientos eventuales. en la práctica totalidad de los casos acumulados durante más de dos años y en la gran mayoría durante más de 10 años. 7 de estos 40 son eventuales además por la categoría de Auxiliar Administrativo en vez de por las categorías TIC. Se sitúan todos en hospitales tradicionales y en Atención Primaria.
Es
decir, en los dos primeros casos se trata de nombramientos irregulares al no ser
nombramientos por las categorías de informática que son las únicas que recogen las funciones que vienen
desarrollando desde hace años y años.
Entre las reclamaciones históricas e irrenunciables de este colectivo figura no sólo la creación de las 3 categorías de informática en Sanidad, satisfecha en 2010, sino también la opción de adscripción en plantilla de esas categorías a TODO el personal que realiza funciones de informática en el SERMAS, los fijos como fijos y los temporales de larga duración (los 2 años del Estatuto Marco) como interinos;
sin olvidar el caso especial de la adscripción al
personal actualmente contratado de forma irregular en nombramientos de
sustitución o en grupos C2 de las categorías de la Función Administrativa
pese a desarrollar funciones técnicas de informática reconocidas
exclusivamente en las categorías de
informática (la de grupo mínimo es de
grupo C1).
Entradas relacionadas:
- [21/07/2014] [AMYTS] 'INTERINOS SÍ, pero según los acuerdos 2007, con objetividad y sin discriminaciones. Por qué AMYTS no ha firmado' [Habría 35 mil eventuales; 4 mil facultativos]
- [22/07/2014] [RRHH SERMAS] 'Acuerdo de 18 de julio de 2014, de la mesa sectorial de sanidad sobre criterios para nombramiento de personal interino en los centros sanitarios del Servicio Madrileño de Salud'
- [30/07/014] Carta abierta al Consejero de Sanidad sobre conversión de eventuales a interinos y regularización pendiente de la plantilla de personal informático del SERMAS
- [01/08/2014] [SERMAS] 'Resolución de 30 de julio de 2014, de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se dictan instrucciones sobre criterios para el nombramiento de personal interino en los Centros Sanitarios del Servicio Madrileño de Salud' [Baremación para todos los eventuales; los nombramientos, elegidos por DGRRHH, tras la remisión de las baremaciones]
- [23/12/2014] Publicados los listados definitivos de puntuaciones obtenidas en la fase de baremación del proceso de conversión de eventuales del SERMAS a interinos
- [02/02/2015] [AMYTS] Sobre la clausula de los nombramientos eventuales
- [02/04/2015] [Europa Press] Dir. General de Recursos Humanos del SERMAS tras la mesa sectorial de sanidad del 27 de Marzo
- [02/04/2015] [AMYTS] Sobre el proceso de de conversión de eventuales en interinos que se inicia ahora
- [02/04/2015] [MATS] Comienzan los nombramientos de eventuales como interinos con enfermería, incluyendo aprobados en las oposiciones
- [06/04/2015] [CSI-F] Sobre la conversión de eventuales a interinos ya iniciada en el SERMAS
- [06/04/2015] Comienzan los nombramientos como interinos de eventuales de las categorías de Auxiliares Administrativos (y Celadores)
- [09/04/2015] Comienzan los nombramientos como interinos de eventuales de las categorías de Técnicos
- [|7/04/2015] Comenzaron los nombramientos como interinos de eventuales de las categorías de Médicos Facultativos Especialista
- [22/04/2015] [AMYTS] Denuncia que hay servicios sin interinizaciones y la reclama para todos los eventuales de más de dos años
- [24/04/20125] [AMYTS] Resoluciones de la Dirección General de RRHH sobre Productividad Variable 2014
- [24/04/2015] Censo del personal informático de instituciones sanitarias del SERMAS a 01/04/2015: 2/3 de temporalidad
- [24/04/2015] [AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 23/04/2014 [firmadas las conversiones a interinos de hospitales tradicionales; productividad variables; desplazados]
- [24/04/2015] [CSIT-UP] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 23/04/2014 [conversiones a interinos; desplazados; concursos de traslados, OPEs]
- [29/94/2015] [CSIT-UP] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad del 28/04: traslados de Auxiliares Administrativos; futuro de los temporales cesados por los procesos
Entradas
No hay comentarios:
Publicar un comentario